A legtöbb polgárunk számára az általános iskolai tanár fizetése vonzónak tűnik. Ugyanakkor a legtöbb ember egyetért azzal, hogy meglehetősen bonyolult és felelősségteljes feladatokat bíznak erre a szakemberre. Valójában ezek a tanárok formálják gyermekeink világának felfogását és a tudás alapjait az iskolázás kezdeti szakaszában állítják. Nézzük végül kitalálni, milyen fizetések vannak az általános iskolai tanároknak Oroszország különféle részein.
A tanár felelőssége
Először is megtudja, milyen konkrét felelősségek vannak az általános iskolai tanárok vállán - milyen munkáért fizetnek fizetést.
Az általános iskolai tanár feladatai nemcsak a gyermekek alapelemeinek oktatását foglalják magukban, hanem oktatásukat, életértékek berakását is. Végül is az a lépés, amelyre ez a lépés kerül, döntő szerepet játszik mind a hallgató továbbképzésében, mind személyes tulajdonságainak kialakításában.
Ezenkívül a tanár ellenőrzi a hallgatók által elvégzett feladatokat, ellenőrzi, hogy megfelelnek-e az iskola fegyelemének és belső rutinjának, tantervet készít, osztálytermi naplót vezet, együtt dolgozik a szülőkkel, ösztönzi a hallgatókat, hogy önállóan dolgozzanak külön tanterületeken, elősegítik a kreatív képességek fejlesztését a gyermekekben, részt vesznek a fizikai edzésen.
Az általános iskolai program részeként a tanár az alapvető ismereteket továbbadja az iskolásoknak a következő témákban: matematika, orosz, olvasás, testnevelés, vallási és világi etika, képzőművészet, zene, természettudomány, munka, idegen nyelv. Az ország egyes régióinak iskoláiban további tantárgyak vehetők fel.
A tanárnak ügyesnek, eruditának, nyugodtnak, magas erkölcsi tulajdonságokkal kell rendelkeznie, és mindenben példát kell mutatnia a gyermekek számára.
Csak a fenti tulajdonságok, ismeretek és készségek birtoklása után a tanár igazi magasan képzett szakemberré válhat a területén.
Mint láthatja, az, hogy a gyermek melyik lesz a jövőben, nagymértékben függ az általános iskola tanárainak professzionalitásától.
Hogyan számítják ki a fizetéseket?
Most nézzük meg, hogy az általános iskolai tanár fizetése miként alakul ki. A következő szabványokat 2013. szeptember 1-jén fogadták el és vannak érvényben. Sőt, hatásuk kiterjed az összes iskolai tanárra, tekintet nélkül a fókusztól és a profil tantárgyától.
Az általános iskolai tanár fizetése az összes munkaidő egyenlő béréből és különféle kiegészítő kifizetésekből áll. Ide tartoznak a következő pótdíjak:
- a hallgatói teljesítménymutatókhoz;
- az osztálytermi kialakításhoz;
- a nehezebb családokból származó diákokkal folytatott kiegészítő munkához;
- interskolisztikus projektekben való részvételért;
- a szülőkkel való együttműködésért.
A fenti mutatók mindegyikére elért eredményeket speciális pontokban összegzik. A pontok teljes száma alapján kiszámítják azt a bónuszt, amelyet a tanár kap a fő fizetéséért.
Ezenkívül a tanár kiegészítést kap az osztályvezetésért. Figyelembe véve azt a tényt, hogy az általános iskolai tanárok osztálytanárok, az ilyen típusú anyagi ösztönzést mindnyájuknak szánták. Ezenkívül az Extreme Sevre régiókban, valamint a többi munkavállalói kategória béreinél egyre növekvő tényezőt alkalmaznak. A Szövetség alapító szervezeteinek helyi költségvetéséből származó egyéb regionális társfinanszírozások is nyújthatók. Ezen felül a magániskolákban a fent említett bérkomponensek mellett további támogatások is alkalmazhatók.
Ez az eredményszemléletű rendszer természetesen meglehetősen összetett, és őszintén szólva néha szubjektív is.
Hogy volt korábban?
De 2013 szeptemberéig teljesen más szabványokat alkalmaztak a tanárok bérszámfejtésében. Gondoljuk ki, hogyan lehet az általános iskolai tanárok fizetését a régi szabványok szerint kiszámítani.
Korábban a tanárok fizetése nem volt egyenlő, de számos mutatótól függött. Mindenekelőtt a tanár szolgálati idejét és képesítését tartalmazták. Most ezeket az összetevőket egyáltalán nem veszik figyelembe a bérek kiszámításakor.
A fizetésen kívül az általános iskolai tanárok fizetését különböző kompenzációk és ösztönző pótdíjak miatt alakították ki.
Nehéz megmondani, hogy a jövedelemszámítási rendszerek közül melyik a jobb: a 2013. szeptember előtti vagy a most alkalmazott, de az Oktatási Minisztérium valószínűleg jobban ismeri.
Átlagos kereset
Az általános iskolai tanár átlagos fizetése 2015-ben Oroszországban 25 000 rubelt tett ki. Ez a bérszint több mint 7 ezer rubelt meghalad az oroszok átlagos havi jövedelménél, amelynek értéke meghaladja a 32 000 rubelt.
Ez arra utal, hogy a tanárok jövedelmét növelni kell, mivel a jövedelem alapján ítélve a tanárként való részvétel nem olyan tekintélyes.
Fizetés régiónként
Most nézzük meg, hogy mennyi az általános iskolai tanár fizetése Moszkvában és az Orosz Föderáció más régióiban. Az ország különböző részein az általános iskolai oktatók háztartásának jövedelme a következő átlagmutatókkal rendelkezik:
- Moszkva - 45 000 rubelt.
- Nenets Autonóm Okrug - 37 500 rubel.
- Vlagyimir régió - 32 500 rubel.
- Moszkva régió - 30 000 rubelt.
- Szentpétervár - 27 500 rubelt.
- Leningrádi régió - 26 667 rubel.
- Szaha Köztársaság - 25 833 rubelt.
- Magadan régió - 25 000 rubelt.
- Arhangelski régió - 25 000 rubelt.
- A Khakaszi Köztársaság - 25 000 rubelt.
- Tyumen régió - 23 750 rubelt.
- Volgograd régió - 23 417 rubel.
Mi a különbség oka?
Mint láthatja, a legmagasabb jövedelemszint a moszkvai általános iskolák tanárai. Átlagos jövedelmük havi 45 000 rubel. Ilyen magas fizetés a fővárosban működő nagyszámú magániskolának, valamint a magas regionális juttatásnak köszönhető.
Moszkvát követve a jövedelem szempontjából a Nenets Autonóm Okrug általános iskolai tanárai követik. Átlagos havi jövedelmük 37.500 rubel. Ez az összeg, valamint a maszkoviták jövedelme meghaladja az oroszok átlagos fizetését is az országban. Az ezen autonóm régió tanárainak viszonylag magas fizetése az úgynevezett északi együttható alkalmazásával magyarázható.
Az általános iskolai tanárok fizetése Vlagyimir régióban Oroszországban a harmadik legnagyobb, és 32 500 rubelt tesz ki. Ez a regionális juttatásokhoz is kapcsolódik.
A moszkvai régió általános iskolai tanárainak fizetése átlagban 30 000 rubelt jelent, ez már kevesebb, mint az oroszok havi átlagos jövedelme. De ebben a régióban viszonylag magas regionális támogatásokat is alkalmaznak.
A jövedelem szempontjából a következők: Szentpétervár, a Leningrádi régió és a Szaha Köztársaság tanárai. Átlagos keresetük 25, 8 és 27, 5 ezer rubel között mozog.
A Khakassia Köztársaságban, valamint a magadan és az arhangelszk régióban az általános iskolai tanárok ugyanolyan összeget kapnak, mint az egész Oroszország átlaga - havi 25 000 rubelt.
E régiók közül a legkisebb a Tyumen és a Volgograd régió tanárainak fizetése. Ott az általános iskolai tanárok átlagosan 23 750 rubelt keresnek. és 23 417 rubelt.
De még ez sem a határ. Oroszországnak a fent nem említett valamennyi régiójában az általános iskola tanárainak jövedelme még alacsonyabb.
Hol keresnek a legkevesebbet?
Megállapítottuk, hogy Moszkva alsóbb osztályainak tanárai a legtöbbet keresnek az Orosz Föderációban, de melyik régióban vannak a legalacsonyabb fizetésűek?
A legalacsonyabb jövedelem a rostovi régió tanárai. Átlagban csak körülbelül 11 000 rubelt kapnak havonta. Ennek oka az a tény, hogy a térségben nincsenek regionális támogatások, valamint az ország ezen részének alacsonyabb fokozatú tanárai által elvégzett hiányos órák.
Fizetés-összehasonlítás
Kigondoltuk a junior végzettségű tanárok bérszámfejtésének árnyalatait, megtudtuk, mire és mennyit kapnak. Az általános iskolai tanárok fizetése nagyban függ attól a régiótól, amelyen dolgozik.
Mint láthatja, ebben a profilban a tanárok átlagos fizetése 25 000 rubelt meglehetősen önkényes, mert Moszkvában 45 000 rubel jövedelmük van, és a rostovi régióban fizetésük alig éri el a 11 000 rubelt, ami számos célkitűzéssel összefüggésben van és szubjektív tényezők.
